四川新闻网8月9日讯（黄立）近年以来，广元市昭化区卫计局积极探索纪检监察工作新模式，筑牢"四道防线",全力确保该项工作出实效。

　　强化“三同”监督机制，让监督与权力运行“同步同轨同向”。通过清权、定权、行权、督权，把监督体系“嵌入”每一个权力岗位行权环节，实现监督全覆盖，根据不同权力内容设置行权流程、风险点、监督措施等参数，将权力运行程序化，将监督节点化、前置化。对权力运行全程跟踪记录，实行“痕迹化”管理，做到“可储存、可追溯”。将责任和压力层层传导，通过行权流程、风险点、监督内容和监督跟进措施的细化，促使行权主体主动接受监督。监督主体紧贴权力，主动履职，跟进流程，敢于问责，让监督由被动变主动，“倒逼”党风廉政建设“两个责任”落实。

　　严格落实“两个责任”。通过指标量化，将主体责任细化到具体的执行人，层层分解下发。监督责任方面，通过指标任务的下发，破解了纪检干部不敢监督、不愿监督的问题，把监督交给了机制，让同级监督乏力的现象得到了解决。注重结果运用，将“两个责任”落实与目标考核有效衔接，避免了以前考核无依据，做好做坏一个样、做与不做一个样的现象再出现。

　　加强干部日常监督。注重干部的负面行为来源信息收集，一是从纪检监察业务工作、各类专项检查通报中收集，二是从信访维稳和案件查处中收集，三是从“两个责任”落实中收集，四是从新闻舆论媒体等社会监督力量中收集。将收集到的负面行为通过廉勤预警指数评价体系，做到实时提醒，切实做到早发现、早提醒、早纠正，把问题消除在萌芽状态，防止“小错”酿成“大错”。

　　该局还全面深化“4+1”（四大工程+实施健康昭化建设行动）工作模式，大力开展扶贫领域三项突出问题的专项整治。该局党组成员、纪检组长牵头，监察室、扶贫办组成督查宣传协调组，把推进专项整治、解决突出问题作为督查重要内容，督促相关责任单位和责任人切实履行专项整治工作职责。对走过场、隐瞒问题不报、顶风违纪以及影响恶劣的问题责任人严肃追责。