青春因奋斗而出彩，人生因磨砺而升华
——眉山厂新员工入职60天成长汇报会

四川新闻网成都9月10日讯（通讯员 唐慧）为了解新员工成长情况及未来工作期望，持续做好新入职员工培养工作，9月9日，眉山厂组织开展了2021届新员工入职60天成长汇报会。眉山厂班子、科室负责人、业务导师及2021届新员工参加了此次活动。

眉山厂新员工入职60天生长汇报 殷杰摄

本次汇报以新员工轮岗期间学习心得与体会、成长收获与感悟、下一步学习和工作的发展规划为主要内容。以新员工现场汇报并提问，业务导师现场点评及答疑为主要形式。针对新员工职业发展、业务技能培养、个人工作心得及生活业余遇到的疑难困惑进行多方面的沟通交流。会上，9位新员工积极展示自我，将轮岗学习情况娓娓道来，展示出充分的自信和对未来工作的壮志雄心。同时，在教师节到来之际，各位新员工对业务导师、职业导师表示了衷心的感谢和节日祝福。最终，经过激烈角逐，来自企划系统的罗茂源、信息化系统的张涛和营销系统的陈少杰分别获得了一、二、三名，同时，罗茂源和张涛还分别获得了“最佳风采”奖和“最佳进步”奖。

眉山厂新员工入职60天生长汇报 殷杰摄

活动最后，眉山厂党支部副书记徐应涛对本次汇报会进行了总结，并对新员工提出六点要求，一是要坚定信念，将职业规划与西建人的理想结合，实现共同发展；二是要坚守底线，不越红线，坚持职业操守，弘扬职业精神；三是要坚持传承，向前辈学习，好的品质薪火相传，提升改进，永葆创业活力；四是要转换角色，塑造职场能力，快速融入企业发展；五是要养成良好工作习惯，做一名合格的职业人；六是要转换目标，既要仰望星空勇敢追梦，也要脚踏实地联系实际。（图片由中建西部建设西南有限公司眉山厂提供）