中国十九冶投资运营公司开展“师带徒”阶段性考核暨师徒交流座谈会

四川新闻网-首屏新闻成都12月30日讯 12月28日，投资运营公司开展“师带徒”阶段性考核暨师徒交流座谈会。

活动开场，主持人首先宣布了“师带徒”活动的阶段性考核结果，公布了新结对师徒名单。在全体参会人员的见证下，新结对的9对师徒郑重地签订了《师带徒协议书》，徒弟为师傅敬上拜师礼。随后，被评为“优秀师徒”的代表依次分享了自己的带徒经历和成长感受；成长起来的徒弟代表围绕个人成长、工作体会、思想动态和未来规划等方面进行发言，整个仪式充满了温馨，洋溢着温暖。会议最后，公司领导结合发言与实际情况，对师傅提出了“要教品格，也要教技能”“既带工作，又带思想”两点希望，对青年员工提出口勤、腿勤、脑勤、手勤四点工作要求。

此次阶段性考评与师徒座谈是投资运营公司创新“师带徒”培养形式的有益尝试。下一步，投资运营公司将继续立足全过程、多方位培养，全面提高青年员工整体素质，夯实青年人才队伍建设，为企业高质量提供强劲助力。(图由中国十九冶投资运营公司提供）